3月14日上午12时，合肥市部分市直事业单位公开招聘工作人员笔试顺利落下帷幕，考生人数6478人，共设置5个考点、218个考场。

为做好此次考试考务组织工作，确保疫情防控和考试考务双安全，市人社局做了大量周到细致的工作。首先，加强组织领导，形成工作合力。今年的考试是在疫情形势复杂多变的特殊背景下举行的，市人社局充分发挥牵头作用，市人事考试中心按照部署要求，进一步提高思想认识，强化底线思维，突出细节管理，努力形成工作合力。成立由市人社局、市卫健委、市纪委监委驻局纪检组组成的考务工作组，充分发挥考点学校的主观能动性，精准落实防控措施，扎实细致做好疫情防控和应急处置工作。其次，突出工作重点，抓好疫情防控。科学合理制定考试期间疫情防控须知、疫情防控若干问题处理办法、疫情防控承诺书。每个考点均架设核查测温通道，合理有序引导考生入场，设置隔离考场，竭力为考生创设“安全、放心、贴心”考场。第三，严肃考风考纪，确保公平公正。考试中心协调公安部门，协助核查考生身份证件，保障考场秩序正常；协调无线电部门出动无线电信号监测车，严厉防范和打击各种舞弊行为；同时为各考点配置无线电屏蔽仪和身份证识别仪、金属探测仪，净化考场内部环境。

考试期间，省人社厅事业单位人事管理处处长王军，市委组织部副部长、市人社局局长吴松保，市委编办副主任裴晓含，市卫健委党委副书记、副主任张晓峰，市人社局副局长陶成等领导对笔试考点进行了巡视，督促检查考试考务组织、考风考纪及疫情防控等情况。